在每小題列出的四個(gè)備選項(xiàng)中只有一個(gè)是符合題目要求的，請(qǐng)將其選出并將“答題卡’的相應(yīng)代碼涂黑。未涂、錯(cuò)涂或多涂均無(wú)分。

 

1．法國(guó)著名管理學(xué)家法約爾認(rèn)為管理的首要職能是（  B  ）1-40

  A．控制    B．計(jì)劃  

  C．協(xié)調(diào)    D．組織

 

2．研究管理活動(dòng)中人的社會(huì)心理活動(dòng)及行為規(guī)律，用科學(xué)的方法改進(jìn)管理工作，并通過(guò)改善環(huán)境條件，協(xié)調(diào)人際關(guān)系，滿足職工需要，充分調(diào)動(dòng)人的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性，來(lái)提高管理效率和促進(jìn)組織發(fā)展的學(xué)科是（  C  ）1-50

  A．社會(huì)心理學(xué)     B．普通心理學(xué)  

  C．管理心理學(xué)    D．工程心理學(xué)

 

3．管理心理學(xué)的基本研究方法主要包括觀察法、經(jīng)驗(yàn)總結(jié)法、測(cè)驗(yàn)法、個(gè)案法和（  D  ）1-58

  A．?dāng)?shù)理分析法     B．邏輯判斷法  

  C．經(jīng)濟(jì)分析法    D．實(shí)驗(yàn)法

 

4．韓非在《八經(jīng)》篇提出：“凡治天下，必因人情。人情者，有好惡，故賞罰可用。”其闡述管理理論的哲學(xué)基礎(chǔ)是    （  C  ）2-63

  A．管理問(wèn)題    B．生產(chǎn)問(wèn)題 

  C．人性問(wèn)題    D．人事問(wèn)題

 

5．被譽(yù)為“科學(xué)管理之父”的古典管理學(xué)家是（  A  ）2-67

  A．泰勒    B．法約爾  

  C．韋伯    D．古利克

 

6．觀察者對(duì)他人和自己的行為進(jìn)行分析、解釋、預(yù)測(cè)和判斷，并理解自己和他人行為成敗原因的方式和過(guò)程是（  D  ）3-89

  A．知覺(jué)    B．感覺(jué)  

  C．印象    D．歸因

 

7．當(dāng)知覺(jué)條件在一定范圍內(nèi)發(fā)生變化時(shí)，人對(duì)該對(duì)象的知覺(jué)保持相對(duì)不變，這就是知覺(jué)的（  D  ）3-84

  A．整體性    B．選擇性  

  C．理解性    D．恒常性

 

8．在人際知覺(jué)中形成的以點(diǎn)概面或以偏概全的主觀印象，稱為社會(huì)知覺(jué)中的（  C  ）3-93

  A．首因效應(yīng)    B．近因效應(yīng)   

  C．暈輪效應(yīng)    D．心理定勢(shì)現(xiàn)象

 

9．按能力的傾向劃分，有一般能力和（  A  ）4-100

  A．特殊能力    B．個(gè)人能力   

  C．認(rèn)知能力    D．創(chuàng)造能力

2012年10月全國(guó)自考《管理心理學(xué)》試題及答案：預(yù)覽   免費(fèi)下載（word文檔）